Tsansega Magazine

Opening windows to the world through digital literacy. A limitless space for expression and creativity to foster an excellent and capable madrasah generation

Home ☛ Berita Madrasah  ☛  Penilaian Kinerja Kepala Madrasah (PKKM) 4 Tahunan MTsN 10 Ngawi Periode 2022-2026 Sukses Gelar Verifikasi dan Evaluasi Transparan
header-1

NGAWI – Proses evaluasi dan perbaikan mutu pendidikan terus digulirkan oleh instansi madrasah di Jawa Timur. Bertempat di MTsN 10 Ngawi, pelaksanaan Penilaian Kinerja Kepala Madrasah (PKKM) 4 Tahunan Periode 2022–2026 untuk Kepala Madrasah Drs. Mudhofar, M.Pd.I., sukses dilaksanakan pada Kamis, 30 Juli 2026.

Agenda penting yang berlangsung sejak pukul 08.00 hingga 14.00 WIB ini menjadi momen krusial dalam mengukur, merefleksikan, dan menguji capaian kepemimpinan madrasah selama empat tahun terakhir.

Hadir Tim Penilai Lengkap Kementerian Agama

Kegiatan evaluasi ini dihadiri langsung oleh jajaran pejabat dan pimpinan terkait dari tingkat wilayah hingga daerah. Berdasarkan Keputusan Kepala Kantor Wilayah Kementerian Agama Provinsi Jawa Timur, tim penilai dan penanggung jawab yang hadir antara lain:

  • Dr. H. Sugiyo, M.Pd. – Kepala Bidang Pendidikan Madrasah (Kabid Pendma) Kanwil Kemenag Provinsi Jawa Timur / Ketua Tim Penilai.
  • Yusuf Masruri, S.Ag., M.H. – Kepala Seksi Pendidikan Madrasah (Kasi Pendma) Kankemenag Kabupaten Ngawi.
  • Shokhif Mas'ud Wahyudi, M.Ag. – Pengawas Pembina.
  • Drs. M. Muslih – Pengawas Madrasah.

Kedatangan rombongan penilai disambut hangat oleh Kepala MTsN 10 Ngawi, Drs. Mudhofar, M.Pd.I., beserta jajaran wakil kepala madrasah, guru, tenaga kependidikan, serta perwakilan Pengurus Komite Madrasah.

Proses Verifikasi dan Klarifikasi Multi-Pihak

Dalam pelaksanaannya, tim penilai menerapkan instrumen evaluasi secara cermat, komprehensif, dan transparan. Metode penilaian mencakup observasi lapangan, wawancara mendalam, serta verifikasi dan validasi berkas fisik atas bukti-bukti dokumen kerja yang telah disiapkan.

Seluruh komponen tugas utama kepemimpinan madrasah turut diuji, meliputi:

  1. Usaha Pengembangan Madrasah
  2. Pelaksanaan Tugas Manajerial
  3. Pengembangan Kewirausahaan
  4. Supervisi kepada Guru dan Tenaga Kependidikan
  5. Hasil Kinerja Kepala Madrasah

Proses klarifikasi dilakukan dengan melibatkan berbagai unsur warga madrasah secara multiperspektif, mulai dari tanggapan penilai internal guru (seperti Waka Humas Siti Ludiyah, S.Pd. dan Sri Indayani, M.Pd.), tenaga kependidikan (Kepala TU Bambang Kuswanto, S.E. dan Sugeng Widodo, S.Kom.), hingga masukan dari Pengurus Komite Madrasah (Drs. Tri Hery Suprapto, M.M. dan Mahfud).

Rekapitulasi Penilaian dan Komitmen Mutu

Berdasarkan lembar rekapitulasi evaluasi tahun keempat, penilaian dari unsur pengawas, guru, tenaga kependidikan, hingga komite berada pada rentang nilai yang sangat memuaskan secara konsisten:

  • Rata-rata Hasil Penilaian Pengawas: 89,48
  • Rata-rata Hasil Penilaian Komite Madrasah: 89,06
  • Rata-rata Hasil Penilaian Tenaga Kependidikan: 88,50
  • Rata-rata Hasil Penilaian Guru: 87,74
  • Hasil Penilaian Kasi Pendma: 87,08

Sinergi dan kolaborasi erat antara pihak madrasah, komite, dan kementerian menjadi kunci utama tercapainya hasil yang optimal tersebut.

Dengan digelarnya PKKM 4 Tahunan ini, MTsN 10 Ngawi menegaskan komitmennya untuk terus meningkatkan kualifikasi layanan pendidikan, transparansi manajemen, serta mewujudkan visi madrasah yang unggul, berprestasi, dan berdampak bagi masyarakat.

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *